HR Manager
New Code Sejahtera · 📍 Gianyar, Bali · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
New Code Sejahtera adalah perusahaan teknologi yang berfokus pada pengembangan solusi inovatif untuk berbagai industri. Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Gianyar, Bali. HR Manager akan bertanggung jawab atas semua aspek manajemen sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industri.
Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan berorientasi pada inovasi, serta kesempatan untuk berkontribusi pada proyek-proyek yang menantang dan bermakna. Jika Anda adalah seorang profesional HR yang ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan dan membantu kami membangun tim yang kuat, kami sangat berharap Anda bergabung dengan kami.
Gaji ditentukan berdasarkan negosiasi.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan untuk posisi yang tersedia.Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan calon karyawan, rekruter eksternal, dan mitra industri.Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pengembangan karyawan yang komprehensif.Mengelola proses pembentukan tim dan pengembangan tim.Mengelola proses penilaian kinerja dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan regulasi yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.Mengelola proses pembentukan tim dan pengembangan tim.Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan kebijakan perusahaan yang terkait dengan sumber daya manusia.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.Minimal 3 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau peran serupa.Pengalaman dalam manajemen rekrutmen dan pengembangan karyawan.Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan kemampuan untuk memimpin.Pengalaman dalam penggunaan sistem HRIS dan perangkat lunak terkait.Pengetahuan tentang peraturan dan regulasi yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.Kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada inovasi.🛠️ Keahlian
<h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan kemampuan untuk memimpin.</li><li>Pengalaman dalam penggunaan sistem HRIS dan perangkat lunak terkait.</li><li>Pengetahuan tentang peraturan dan regulasi yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.</li><li>Kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada inovasi.</li><li>Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan dan dalam situasi yang menantang.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan baik dengan berbagai tingkat manajemen dan pemangku kepentingan.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan kemampuan untuk memimpin.</li>
Lowongan Terkait